公务员收讲课费违规么

公务员收讲课费违规。公务员不可以从事有偿的兼职活动，但是讲课费和稿费可以领，但是有上限规定。

公职人员不可以收取讲课费。

公职人员利用参与企业重组改制、定向增发、兼并投资、土地使用权出让等决策、审批过程中掌握的信息买卖股票，利用职权或者职务上的影响通过购买信托产品、基金等方式非正常获利的，依照前款规定处理。

违反有关规定在经济组织、社会组织等单位中兼职，或者经批准兼职但获取薪酬、奖金、津贴等额外利益的，依照法律规定处理。

法律依据：

《中华人民共和国公务员法》

第四十四条

公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。

《中国共产党纪律处分条例》

第九十四条

违反有关规定从事营利活动，有下列行为之一，情节较轻的，给予警告或者严重警告处。

（一）经商办企业的。

（二）拥有非上市公司（企业）的股份或者证券的。（三）买卖股票或者进行其他证券投资的。

（四）从事有偿中介活动的。

（五）在国（境）外注册公司或者投资入股的

（六）有其他违反有关规定从事营利活动的。

利用参与企业重组改制、定向增发、兼并投资、土地使用权出让等决策、审批过程中掌握的信息买卖股票，利用职权或者职务上的影响通过购买信托产品、基金等方式非正常获利的，依照前款规定处理。

违反有关规定在经济组织、社会组织等单位中兼职，或者经批准兼职但获取薪酬、奖金、津贴等额外利益的，依照第一款规定处理。

《中华人民共和国公务员法》

第五十九条

公务员应当遵纪守法，不得有下列行为：

（十六）违反有关规定从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务；

（十七）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；

（十八）违纪违法的其他行为。

镇政府稿费发放说违规怎么处理

如果镇政府稿费发放存在违规行为，可以采取以下处理方式：

1.涉及违规发放稿费行为的单位和人员，应当承担纪律责任。

2.对违规发放稿费的行为，视情节给予警告直至开除党籍处分。

3.对于直接责任人员和间接责任人员，应当进行区分处理。

4.对于决策环节是集体研究决定的，应当追究相关责任人的纪律责任。

需要注意的是，以上处理方式仅供借鉴参考，具体处理方式应当根据实际情况进行决定。

单位信息稿费发放违规吗

法律分析：不算,稿费属于作者应有的权利,不是违规发放福利。八项规定明确保障正常的权利。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

《中华人民共和国劳动合同法》

第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。